Ein SelbstführungsKraft-Coaching ist ein professioneller und individueller Unterstützungsprozess, bei dem Dich ein Coach begleitet, um Deine persönlichen oder beruflichen Ziele zu erreichen, Deine Leistung zu steigern, Deine Fähigkeiten zu verbessern oder Herausforderungen zu bewältigen. 

Es ist eine interaktive Beziehung, bei der der Coach als Unterstützer, Berater und Sparringspartner fungiert, um Dich zu befähigen, Dein volles Potenzial zu entfalten.

Das Ziel eines Coaching ist es, Dich dabei zu unterstützen, Klarheit zu gewinnen, neue Perspektiven zu entwickeln, selbstgesteckte Ziele zu erreichen und positive Veränderungen in Deinem Leben herbeizuführen. Der Coach hilft Dir dabei, Deine Stärken und Fähigkeiten zu erkennen und zu nutzen, um Hindernisse zu überwinden und effektivere Handlungsweisen zu entwickeln.

In meist mehreren Sitzungen führt der Coach Dich durch gezielte Fragen, Reflexionsübungen und Techniken zur Problemlösung, um individuelle Lösungen zu finden. Es ist wichtig zu beachten, dass ein Coach keine direkten Ratschläge oder Lösungen vorgibt, sondern Dich dabei unterstützt, Deine eigenen Antworten und Strategien zu finden, um Deine Ziele zu erreichen.

Alle unsere Coachingangebote haben das Grundziel Deine emotionale Freiheit zu erweitern und so die Eigenverantwortung von Dir selbst zu stärken.

Das FührungsKraft-Coaching ist wie das SelbstführungsKraft-Coaching nur mit dem Fokus darauf Hürden und Herausforderungen in der Führung von anderen auf Basis von Autonomie und Würde zu tun.

Der Unterschied liegt also im Fokus der Themenwahl und der damit verbundenen direkten Wirkung:

• Das FührungsKraft-Coaching trainiert und stärkt direkt die neue Haltung während unserer Unternehmensbegleitung bei euch auf Basis der meist gemeinsam mit uns defineirten Werte und Prinzipien.

• Das SelbstführungsKraft-Coaching stärkt und trainiert die eigene Selbstführungs- und Kooperationskompetenz, dies wirkt sich auch direkt auf das Miteinander aus, wir aber auch aus Themen außerhalb der Arbeit und meist sehr individuellen und persönlichen Themen gewonnen.

Das FührungsKraft-Coaching ist wie das SelbstführungsKraft-Coaching nur mit dem Fokus darauf Hürden und Herausforderungen in der Führung von anderen auf Basis von Autonomie und Würde zu tun.

Jedes FührungsKraft-Coaching stärkt auch Deine SelbstführungsKraft.

Jedoch ist nicht gesagt, dass jedes SelbstführungsKraft-Coaching auch Deine FührungsKraft stärkt.

Weiterhin unterscheiden wir hier auch klar zwei unterschieldliche Dienstleistungen für Deine Organsiation.

Du triffst Dich mit Deinem gewählten Coach/Deiner Coaching online für 60 Minuten pro Session.

In dieser kannst Du über das sprechen was Dich gerade bewegt und wo Du gerne gehört werden möchtest, bzw. neue Handlungsoptionen erkennen möchtest. Dein Coach wird Dich durch Fragen beim Lösungsfindungsprozess begleiten.

Es ist vollkommen in Ordnung, wenn Du mehr als eine Session buchst. Je nach Thema braucht es meist 3-6 Sessions.

In der Regel 60 Minuten, es sei denn Du vereinabarst im Vorfeld mit Deinem Coach etwas anderes, weil es für Dich sinnvoller ist.

Ja, genau so ist es gedacht. 

Das SelbstführungsKraft-Coaching kann eine Vielzahl von Themen bearbeiten, da es darauf ausgerichtet ist, Menschen in verschiedenen Lebensbereichen zu unterstützen und ihnen zu helfen, ihre Ziele zu erreichen. Hier sind einige häufige Themen, die in einem Coaching behandelt werden können:

1. Karriereentwicklung: Unterstützung bei der beruflichen Orientierung, Karriereplanung, Verbesserung beruflicher Fähigkeiten und Bewältigung von Herausforderungen am Arbeitsplatz.

2. Persönliche Entwicklung: Förderung des Selbstbewusstseins, Aufbau von Selbstvertrauen, Stärkung der emotionalen Intelligenz und persönlichen Effektivität.

3. Lebensziele und Visionen: Identifikation und Klärung von Lebenszielen, Entwicklung einer klaren Lebensvision und Strategien zur Umsetzung.

4. Stressbewältigung und Work-Life-Balance: Hilfestellung bei der Bewältigung von Stress und Anforderungen im Alltag sowie bei der Schaffung einer ausgewogenen Work-Life-Balance.

5. Beziehungen: Unterstützung bei der Verbesserung persönlicher Beziehungen, Konfliktlösung und Entwicklung von Kommunikationsfähigkeiten.

6. Zeitmanagement: Verbesserung der Zeitplanung und -organisation, um Produktivität und Effizienz zu steigern.

7. Entscheidungsfindung: Hilfestellung bei der Herangehensweise an Entscheidungsprozesse und der Bewältigung von Unsicherheit.

8. Change-Management: Begleitung von Veränderungsprozessen, sei es beruflich oder persönlich.

9. Gesundheit und Wohlbefinden: Förderung eines gesunden Lebensstils, Unterstützung bei der Umsetzung von Gesundheitszielen und Umgang mit gesundheitlichen Herausforderungen.

10. Finanzielle Ziele und Budgetierung: Unterstützung bei der Festlegung finanzieller Ziele, Erstellen eines Budgets und finanziellen Planung.

Deine Organisation bekommt mit, dass Du Coachingsitzungen gebucht hast, weil wir Transparenz in der Abrechnung zeigen wollen.

Wenn Du dies nicht möchtest, können wir auch dies vertraulich behandeln. Bitte kommuniziere dies mit Deinem Coach.

Ja, unseres Coaches sind zur Verschwiegenheit verpflichtet und nur Du allein entscheidest ob ein Thema an Dritte weitergetragen werden darf.

Du kannst Dich hier auf unserer Seite über die einzelnen Schwerpunkte informieren und mit jedem von uns gerne ein unverbindliches kennenlernen vereinbaren. Gerne kannst Du auch direkt in unserer Geschäftsstelle anrufen oder und anmailen und wir geben Dir eine erste Einschätzung wer zu Dir und Deinem Thema passen kann. Letztendlich entscheidet Dein Bauchgefühl!

Nimm hier Kontakt zu uns auf

Ja, das ist es. Immer! Das ist eine Grundvoraussetzung für die Bereitstellung des Kontingents an Deine Organisation von unserer Seite. Wenn Du Bäume fällen willst, gehört das Sägeschärfen eben mit dazu!

Nein, die Sessions sind alle online und Du kannst diese von wo Du Dich wohl fühlst nutzen. Achte bitte darauf, dass Du natürlich einen PC,  Laptop, Tablet oder auch ein Smartphone für die Sitzung parat hast. Unsere Coaches können zwar tief in die Herzen gucken, brauchen aber dennoch weiterhin Technik zum verbinden über weite Entfernungen.

Wir nutzen für unsere Coachings das Videokonferenztool Microsoft-Teams.